Inspectoratul Teritorial de Muncă (ITM) Prahova a desfășurat, în perioada 29 septembrie – 3 octombrie 2025, o amplă acțiune de control în cadrul Campaniei naționale pentru identificarea și combaterea muncii nedeclarate și pentru verificarea respectării legislației privind securitatea și sănătatea în muncă (SSM) în domeniul industriei alimentare.
Campania a vizat angajatorii care își desfășoară activitatea în sectoare precum:
-
fabricarea produselor de brutărie și a produselor făinoase,
-
fabricarea produselor de morărit, a amidonului și a produselor din amidon,
-
producția, prelucrarea și conservarea cărnii și a produselor din carne,
-
prelucrarea și conservarea peștelui, crustaceelor și moluștelor,
-
prelucrarea și conservarea fructelor și legumelor,
-
fabricarea produselor lactate.
În urma controalelor efectuate, inspectorii din cadrul compartimentului Relații de Muncă au depistat două persoane care prestau muncă nedeclarată, aplicând unui angajator o amendă în valoare totală de 40.000 de lei.
Tot în cadrul campaniei, inspectorii SSM au controlat 29 de angajatori, constatând mai multe deficiențe legate de siguranța la locul de muncă. În urma verificărilor, au fost aplicate 2 avertismente și 3 amenzi, în valoare totală de 16.000 de lei, precum și 61 de măsuri obligatorii de remediere, cu termene ferme de conformare.
Printre neregulile identificate se numără:
-
lipsa instruirii adecvate a lucrătorilor în domeniul SSM la angajare;
-
cabluri electrice nefixate și depozitarea necorespunzătoare a materialelor;
-
instrucțiuni proprii incomplete privind riscurile și echipamentele de muncă;
-
pardoseli lunecoase și semnalizare de securitate incompletă (inclusiv pentru suprafețe fierbinți);
-
nepurtarea echipamentului individual de protecție.
Reprezentanții ITM Prahova transmit că vor continua acțiunile de verificare, îndrumare și monitorizare a respectării legislației muncii, vizând în special prevenirea muncii nedeclarate și îmbunătățirea condițiilor de securitate și sănătate în muncă. Instituția subliniază că va acționa ferm pentru intrarea în legalitate a angajatorilor și sancționarea comportamentelor abuzive.
