Guvernul a aprobat, prin memorandum în ședința din 28 iulie 2026, deblocarea a 6.850,75 posturi vacante în sistemul public de sănătate, măsură așteptată de ani de zile de spitalele confruntate cu un deficit major de personal.

Din totalul posturilor aprobate, 6.452 sunt destinate spitalelor finanțate prin contractele cu casele de asigurări de sănătate, iar alte 398,75 posturi vor merge către serviciile publice de ambulanță.

După municipiul București, județul Prahova se află în topul județelor din țară care beneficiază de cele mai multe posturi deblocate, alături de Timiș, Bihor și Botoșani.

Marea beneficiară este Spitalul Județean de Urgență „Dr. Constantin Andreoiu” Ploiești, unde au fost deblocate nu mai puțin de 286 de posturi, cea mai mare alocare acordată unui spital județean din afara Capitalei.

În clasamentul național al unităților sanitare cu cele mai multe posturi aprobate, Spitalul Județean Ploiești este depășit doar de Spitalul Universitar de Urgență București, care a primit 476 de posturi. În urma unității din Ploiești se află Spitalul Clinic Județean de Urgență „Pius Brînzeu” Timișoara, cu 259 de posturi, Spitalul Clinic Județean Oradea – 131 și Spitalul Clinic Județean „Sf. Spiridon” Iași – 109.

La nivelul județului Prahova au fost deblocate, în mod cert, peste 321 de posturi în marile spitale publice.

Repartizarea cunoscută până în acest moment este următoarea:

• Spitalul Județean de Urgență „Dr. Constantin Andreoiu” Ploiești – 286 de posturi;
• Spitalul Municipal Ploiești (Schuller) – 35 de posturi.

Celelalte spitale din județ – Câmpina, Sinaia, Vălenii de Munte și Breaza – vor beneficia de un număr redus de posturi, întrucât algoritmul utilizat de Guvern a favorizat unitățile cu cele mai mari blocaje în camerele de gardă și cu un grad foarte ridicat de ocupare a paturilor.

Potrivit estimărilor privind repartizarea celor 286 de posturi de la Spitalul Județean Ploiești, cele mai multe locuri vor fi destinate personalului medical și auxiliar indispensabil funcționării secțiilor cu activitate intensă.

Distribuția estimată este următoarea:

• aproximativ 110-115 posturi pentru asistenți medicali, în special pentru UPU, ATI, Bloc Operator și alte secții cu deficit de personal;
• aproximativ 105-110 posturi pentru personal auxiliar sanitar – infirmieri, brancardieri și îngrijitoare;
• aproximativ 55-60 posturi pentru medici, în special în medicina de urgență, cardiologie, neurologie și chirurgie, pentru acoperirea liniilor de gardă;
• între 5 și 10 posturi pentru biologi, biochimiști, farmaciști și alte categorii TESA sau de laborator.

În ceea ce privește Serviciul de Ambulanță Județean Prahova, posturile deblocate vor viza în principal șoferi de autosanitară, asistenți medicali generaliști și medici de medicină generală sau de urgență, necesari echipajelor de intervenție.

Procedurile de ocupare a posturilor vor fi organizate de fiecare unitate sanitară în parte. Anunțurile privind concursurile, calendarul, condițiile de participare și bibliografia vor fi publicate pe site-urile oficiale ale spitalelor, inclusiv pe platforma Spitalului Județean de Urgență Ploiești.

Deblocarea acestor posturi este considerată una dintre cele mai importante măsuri pentru reducerea deficitului de personal din spitalele prahovene, în special în unitățile care gestionează cele mai multe urgențe și au un volum foarte mare de pacienți.